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当品质处罚受到阻力

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1#
发表于 2011-10-4 16:18:09 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
前几天,遇到一件让我十分沮丧的事情,公司的经理助理让我(属于品质部)草拟一份品质事故处罚决定,是因为产质量量问题引起了客户投诉。他指出公司内相关的部门和人员都应该涉及在内。故我按分工情况,将生产车间、库房、市场部、品质部均列入。处罚以扣钱的形式体现,但是具体的金额由各部门自己写出。这时候阻力就来了,相关人员均不愿意写出对自己的处罚金额,且态度和语气都十分强烈。
之后,我只能将此情况反应给我的主管领导(品质),他让我先不要管此事情,后续事情由他来处理。我心里十分沮丧,也很委屈。冷静下来想想,领导让我草拟品质处罚,本身没有什么依据,按理我不应该草拟这份东西。另外我的推进方式可能也有问题。
总之,后来我妥协了,也没有再管这件事。有没有朋友有和我类似的遭遇,或有什么好的意见能和我分享吗?
2#
发表于 2011-10-4 16:18:15 | 只看该作者
现在还处罚啊,再处罚就更没有人了
3#
发表于 2011-10-4 16:18:21 | 只看该作者
能推就推,不是什么好事
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