[转]台湾企业，叫我如何说爱你...

鱼漂

1，我在苏州一台资企业工作，台资企业其实力雄厚，往往在国际上也还有名，多有世界500强之类，台湾企业都有完善的企业制度，和各自得企业文化，台湾企业的纪律性都比较好，台湾人做事一般比较严谨。

2，但是台湾企业薪酬低，那是出了名的，在苏州和东莞打工圈子一般有这样说法，刚毕业进台湾企业，可以锻炼自己，然后是韩日，最后是欧美企业。欧美企业尊重人，自由度比较高，台湾企业既不把你当人看，薪水又低。

3，台湾公司的食堂一般是把台湾人和大陆人分开，台湾人的标准高，大陆人低。台湾人再烂，至少也得干个科长级别，大陆人再优秀，一般也仅能做到科长，能做到副理真的是出类拔萃了。

4，台湾人叫台干，台干的薪水一般是大陆一般职员的10倍。

5，台湾公司在大陆投资的多是劳动密集型企业，能帮助解决很多就业问题，操作工的薪水多也就1000多块钱一个月，前提是必须要加班，平时从早上8.00上到晚上10.00，周六周日一般都要加班。在台资企业特别是生产部门，每逢周末，同事们一般会问：“这周你是单加还是双加？”

6，可是在台资企业生产部门待了半年，感觉这哪有什么管理艺术啊，完全是靠高压嘛，做的好是你应该做的，一有失误，马上罚单开过来。如果你跟他理论，他看你一不顺眼，立马叫你“明天不要来上班了”，权力大的惊人。而且台湾企业从大干部到小干部都喜欢发飚，每天早上开会就是骂人会，整人会，一般会以一种绝对严厉的口吻问你昨天都干了哪些成果，说的不对听，就会盯着你不放，嗓音也会逐步提高。而每周一次的周会更成了批斗大会，很少表扬，多是高压政策。我的感觉就是我领略到了文化大革命的残酷。大陆干部在这种氛围下，也大多学会了强制，粗暴，甚至骂人的管理，不这样，你无法生存。

7，台资企业营业额较好，所以他对国家的税收贡献是很大的，所以在官方新闻里很少听到大陆打工仔的声音，而且台湾企业虽然管理不惹人喜欢，但是其品牌一般比较出色，所i市场口碑也不错。

8，随着台湾企业名声被越来越多的人不齿，台企在本地已经很难招到操作工，他们一般会去四川，山东等地去招收女工，这些脑海里怀揣着对大城市，繁华世界憧憬的姑娘们，一股脑儿扎进了台企，体会到了打工的艰辛。

9，台湾人喜欢往自己公司招漂亮的姑娘，漂亮的姑娘一般在线上待了几个月之后，然后被哪个领导看中了，就被请到办公室做一些下手的工作。所以你在台企一般都会看到很多漂亮的女孩子。

10，那么在台资其实和在韩日资地位上没什么区别，台湾人永远是不可能平等看待你的，而且台资公司的薪水比韩日都要低很多，所以只能感叹一声，谁叫大陆的经济落后呢，没有几个像样的公司，要不然也像他们一样，做个什么协理，经理，监理的，到台湾招些操作工，去当太上皇呢。所以也是活该。

11，我们所谓受过高等教育的学生出来，抱着一颗闯荡和公平的眼光看待这个社会和周边的人事，以为远离政治，投身社会主义市场经济，就有自己的一片天地呢，看着台湾扫马路的过来投资当董事长，我们做一个个唯唯诺诺的仆人，实在令人很受打击。才知道所谓的公平，只有书本中才有。

12，还是多学点英语，跳到欧美企业吧，要不，多学点知识，开个自己的公司。 只希望大家可以为自己找个更爱自己的家。

暗暗一笑

精辟，深有同感呀！