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下属被副总袒护着,怎么办?

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1#
发表于 2011-11-4 20:26:57 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
偶的一名下属本是应聘生产主管的, 但生产经理认为她不适合,拒受!

副总却认为其应该有一定的能力,就接受(说明:他们之间没有什么不正当关系.呵呵...)! 然后安排到偶质量部门.

但,问题随着来了.

我只要对这位下属的工作提出什么要求或批评, 这位副总就借机挑偶的短, 甚至若干时间前的案子他也搬出来; 搞的偶煞是郁闷啊!

各位大虾! 怎么办哪!
2#
发表于 2011-11-4 20:27:03 | 只看该作者
只要不出现什么大的问题,只要不给工作带来麻烦,能忍则忍,不要太强求...识时务为俊杰嘛!!!!
3#
发表于 2011-11-4 20:27:09 | 只看该作者
另外也没有必要给自己找麻烦...对着干对自己总会没好处..吃亏的总会是自己.所以呀,考虑清楚吧!!!
4#
发表于 2011-11-4 20:27:15 | 只看该作者
只要他不出原则性的错误就算了吧,谁叫人家与副总有关系呢
5#
发表于 2011-11-4 20:27:21 | 只看该作者
哥哥,把她放在一边闲着吧。反正不拿你钱
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