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调查专职做体系朋友的工作职责及在公司的地位

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1#
发表于 2011-11-1 17:49:45 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
大家好!我是专职在公司做体系的,调查专职做体系朋友的工作职责及在公司的地位,大家发表建议探讨一下~v~
2#
发表于 2011-11-1 17:50:14 | 只看该作者
楼主,首先你发表了这个话题,最起码的先晒一下你自已吧!大家才会勇跃参加啊!
3#
发表于 2011-11-1 17:50:36 | 只看该作者
去年的时候我在公司做体系感觉有时候真的没什么事做,因为自己制定了审核计划基本也没有落实,只是应付了一下外审,今年我将制定的审核计划基本落实了一半了,然后因为参加了二个六西格码项目基本很忙。一般情况下体系的职责相对工作量比较少。
4#
 楼主| 发表于 2011-11-1 17:50:59 | 只看该作者
我的工作职责如下,请大家提出富贵意见
1.各部门每月品质目标达成报告的汇总、跟进、监督异常
2.客户审核的联络,不符合项的跟进及回复客户的不符合项
3.第三方审核的跟进及联络
4.一年组织两次内审,日常的不定期审核,对审核异常的跟进、验证
5.对公司所有有漏洞的流程提出意见,主导公司所有流程文件的编写
6.各部门有争议的流程作判定,提出方案解决问题。
7.公司相关协议(与供应商的保密协议、环保协议)的起草
8.对公司课长级以上人员对ISO知识及程序文件的培训
9.新法律法规的宣导及导入到公司
10.RoHS报告的验证及负责将样品送检测机构检测的过程跟进

我的前任在公司定位在公司组长级别,在公司是一个无所事事的人,很多工作只停留在表面。而我来面试时,经理就说想招一个厉害的人将公司的流程系统化,定位在公司的课长级别,但我不满足现状,请专职做体系的朋友谈谈自己的体会。
5#
 楼主| 发表于 2011-11-1 17:51:07 | 只看该作者
靓女是参加六西格码哪两个项目,能说具体点吗?
6#
 楼主| 发表于 2011-11-1 17:51:15 | 只看该作者
现在楼主已经晒了自己了,请大家踊跃发表建议,探讨更好的方案将体系人员的地位推到更高!
7#
 楼主| 发表于 2011-11-1 17:51:24 | 只看该作者
话题这么好的帖子,竟然没有人发表建议,不是太可惜了?
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