标准下载论坛

 找回密码
 注册
搜索
热搜: 活动 交友 安全
收藏本版

行业信息 今日: 0|主题: 4562|排名: 10 

作者 回复/查看 最后发表
预览 深圳会展中心--群英会--8.1 米仓加耗子 2011-11-15 4642 坠网情深 2011-11-15 00:46
预览 招聘一名开关电源工程师! 天上云 2011-11-15 0486 天上云 2011-11-15 00:45
预览 三年了,我给自己导演了一场悲剧 老鹰 2011-11-15 1500 冰恋 2011-11-15 00:45
预览 困扰中,很困扰,烦请帮帮忙解答一下啊 老正 2011-11-15 0475 老正 2011-11-15 00:45
预览 面试遇到的一个问题 胡吊 2011-11-15 1454 鸦鸦 2011-11-15 00:44
预览 我是选择离开还是留下来 五哥 2011-11-15 2538 旅游美人 2011-11-15 00:44
预览 昨天一家日资公司的面试题 月之逢 2011-11-15 4600 暗暗一笑 2011-11-15 00:44
预览 英语学习资料下载 北极星光 2011-11-15 1433 飞鸟 2011-11-15 00:43
预览 厌倦的打工生涯,想自己创业!! 苦丁茶 2011-11-15 8771 传说中的猪 2011-11-15 00:43
预览 品质工程师转行做生产管理 梅花三弄 2011-11-15 0524 梅花三弄 2011-11-15 00:41
预览 帮朋友发招聘“品质经理”贴 虚幻 2011-11-15 1475 北极星光 2011-11-15 00:41
预览 献给所有的刚刚开始工作的同仁们 attachment 浪人 2011-11-15 3610 夏夜星空 2011-11-15 00:41
预览 前几天听说我上家公司的总经理和质量经理被裁员了 快乐的老鼠 2011-11-15 1444 寒冰 2011-11-15 00:40
预览 从质量转向技术支持---是不是换到了一个没发展的职位? 踏雪寻梅 2011-11-15 71074 青野 2011-11-15 00:39
预览 常熟市辛庄工业开发区如何走.. 肖欣 2011-11-15 4710 best 2011-11-15 00:38
预览 谁了解重庆康明斯的情况 xar7879 2011-11-15 5845 xar7879 2011-11-15 00:37
预览 请高手帮我规划一下品质职业生涯 神甫 2011-11-15 61315 神甫 2011-11-15 00:37
预览 本人曾经面试应聘人员的问题大家看一下 紫罗兰 2011-11-15 1622 雾之魔法使 2011-11-15 00:35
预览 为什么??? 金狮 2011-11-15 6885 大海情人 2011-11-15 00:35
预览 我的外企面试经历 小韦 2011-11-15 5835 苦丁茶 2011-11-15 00:34
预览 HR和质量管理的关系 阿细 2011-11-15 81371 日月雪 2011-11-15 00:33
预览 有成功的从体系工程师转行的吗? 星光依旧 2011-11-15 1529 孤鹜 2011-11-15 00:32
预览 某玻璃厂找品质部经理 。 (代找) 扁豆 2011-11-15 0527 扁豆 2011-11-15 00:32
预览 思维中存在的问题 潮之风 2011-11-15 0615 潮之风 2011-11-15 00:31
预览 [转]教你28招,让你在社交,职场上人人对你刮目相看 老菜 2011-11-15 3582 逍遥仙 2011-11-15 00:31
预览 如何做一个好员工 风蓝月 2011-11-15 4586 风蓝月 2011-11-15 00:31
预览 工作的郁闷! 呢呢 2011-11-15 2617 多春鱼 2011-11-15 00:30
预览 怎样才能找到工作? 大力水饺 2011-11-15 4659 呢呢 2011-11-15 00:30
预览 我的最近的一次面试经历,很累人 多春鱼 2011-11-15 81108 老菜 2011-11-15 00:29
预览 工作太忙,选择离职吗? 孤鹜 2011-11-15 5751 不信网恋 2011-11-15 00:28
下一页 »

快速发帖

还可输入 80 个字符
您需要登录后才可以发帖 登录 | 注册

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|标准下载库

GMT+8, 2025-2-1 06:44 , Processed in 0.049597 second(s), 13 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

返回顶部 返回版块