东山老虎吃人，西山老虎更吃人哪！

佳木

今天上班碰到的这件事让我怀疑我到底还能相信谁？标准下载博客空间a-[#[1DvZ,Lm
我所在的是总经理办公室这样一个部门，类似于外资的总务处或内资的办公室。日常的工作主要包括四个方面体系管理、人事管理、后勤管理、行政管理，可以说基本上每一块的内容没有太多的相同点。

上月中原来的经理因事调离到现场，原有的工作就重新进行了分配，管理职能分成了两大块“体系人事”和“行政后勤”。原有五个人的活分配给了三个人，因为我一直是独立体系这一块的，所以对我没有影响，另一个负责人事的也基本未有变化；唯有变化的是行政后勤这一块原来由经理和经理助理负责的）均调离）现在由总经理秘书室暂时接替。

可是自这样分配以来，原来的好朋友却为此要翻脸了，因为没有任命新的经理暂由副总领导。可以说我们三人是一样的，而且根据工作内容的不同也不会也什么牵涉。问题不在于原来经理责任范围的事现在没有人来接手，譬如像计划、措施落实跟踪、汇报等。

譬如今天的一件事就比较脑火，公司规定每月初必须各岗位进行工作汇报，基本上每一块都有一个报表。像我体系上必须汇报每月的体系动态表。之前我整理好数据后都是发给经理的，由他统一在经理会议上报告。可这月因为上面的原因副总将任务交给的秘书由她整理汇报。我自认为只需将我的报表发给秘书就可以了，没想到她让我们两个还要把她汇报的PPT文档修改好。

本来我们关系还可以的，我对她说你粘贴一下就可以了免得再改来改去了，没想她骂我不负责任，对自已工作范围内的事情也懒得做。我真是服了她了，如果我要修改报告的话为何老总不将任务交给我呢？

对她的态度我不想我说什么，这个社会我想需要的不只嘴上功夫，更多的是能力