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如何面试刚毕业学生?

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1#
发表于 2011-11-7 12:34:57 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
各位大侠:
现在公司要新招人员,可能要招刚毕业的学生.学生没有工作经验,应从那些方面进行面试.从而了解此人的性格,素质,专业知识,学习能力,敬业态度,反应能力,集体主义,沟通能力等等!!
各位大侠请勿必指导指导!
2#
发表于 2011-11-7 12:35:02 | 只看该作者
我们公司招的天大的,理工的,我看都不特别好。
见人说人话见鬼说鬼话
无论什么样子的,要了解一段才能知道
使用期间多听听底下人的呼声,接触最多的并且职位不是很高的人才是最了解的
3#
发表于 2011-11-7 12:35:08 | 只看该作者
首先,要了解他的学习潜力及知识的基本能力;其次,了解他的敬业精神,是否可以塌实从基层做起;再次,看他的沟通协调能力.
4#
发表于 2011-11-7 12:35:14 | 只看该作者
偶不是人事招聘专家,不敢卖弄,
5#
发表于 2011-11-7 12:35:20 | 只看该作者
不太喜欢那种口若悬河的人
6#
发表于 2011-11-7 12:35:29 | 只看该作者
如果是招来自己用,一定要招顺眼的。
7#
发表于 2011-11-7 12:35:40 | 只看该作者
如果是招来给你看不惯的人用,那你就招不顺眼的给他,这样负负得正,依旧是为公司创造财富。
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