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产生顾客反馈时,管理人员应该承担多大责任?

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1#
发表于 2011-11-3 02:40:07 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
由于品质问题发生顾客反馈时,生产部门和质量部门从班组长到主管、部长各应该承担多大比率的责任?各位的公司标准如何运行的?
2#
发表于 2011-11-3 02:40:14 | 只看该作者
呵呵,这个难度大了,不能人人都负责任吧?
个人认为直接责任人70%和主管领导30%即可
3#
发表于 2011-11-3 02:40:21 | 只看该作者
嘎嘎, 这你们就不懂了吧,
在我们公司里这种事情是常有的事,
也就是说一般这种情况只有中层干部全部的责任
4#
发表于 2011-11-3 02:40:29 | 只看该作者
偶公司是这样搞的
领导推说自已懂 责任全部由下属担
当然有好处时领导一定是冲在最前面说是自已弄的
5#
发表于 2011-11-3 02:40:35 | 只看该作者
偶公司是这样搞的
领导推说自已懂 责任全部由下属担
当然有好处时领导一定是冲在最前面说是自已弄的
6#
发表于 2011-11-3 02:40:42 | 只看该作者
首先,问题处理了吗?
然后,再谈分清责任的问题!(正常操作可以参照天南海北的回答);
但是从以往的若干年的经验来看!
领导承担的责任应该比直接负责人大的多!
(这种效果比员工承担责任:处罚较多,效果要好的多)
7#
发表于 2011-11-3 02:40:48 | 只看该作者
我们是按品质事故造成的损失金额多少,界定不同级别的责任.按造成事故的原因区分直接(主要)责任\间接(次要)责任\领导责任.
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