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借一位标准下载友的话题探讨一下:中国企业需不需要质量部?哪些

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1#
发表于 2011-10-30 14:33:06 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本人虽然不是Q出身,也只有领导Q的经历,但得到的个人结论却是:没有Q不行;没有有素质的Q不幸;没有真正用好Q的领导企业不兴!
个人猜测:是否企业的产品是个人创意型的产品,如:艺术品等,才是不需要Q吧?
需要Q的理由:
日本本土的企业,其工人的素质可谓是一流了,责任心也是一流的,但他们的Q还在不断地找问题,分析问题;所以他们的产品才能用临界的部件生产出品质稳定的产品,难道不能给大家什么借鉴吗?

欢迎大家参加讨论!

2#
发表于 2011-10-30 14:33:46 | 只看该作者
艺术品不需要品质?
那是您自个儿在当老板吧,没人来挑您的刺?
您把他挂到街市口,以此来养家糊口,没人来挑您的刺?
挑刺的不一定是真正的买家,不挑刺的肯定不想买
挑出毛病少的,给您出高价
挑出毛病多的,给您一个成本费
Q是你自己担当

当然,您有伟大的胸襟,发展的抱负
您不断总结,不断完善,不断show
于是,您有名气了,开始挑买画的人
Q还是你
只不过是Q的对象转移了
3#
发表于 2011-10-30 14:34:17 | 只看该作者
海燕的讲话真的是一针见血,太犀利了
4#
 楼主| 发表于 2011-10-30 14:34:59 | 只看该作者
燕子所谓的只是个人行为,如果在企业中,能批量生产的只是所谓的艺术制品,会有所谓的一致性要求;如果有点个性化的,这一致性标准就难制订了,比如:雕刻必须沿石头的纹路进行,这样如果要求一致性就差之毫厘。。。。。了。
5#
 楼主| 发表于 2011-10-30 14:35:08 | 只看该作者
拾人牙慧,难道你没有自己的看法吗?
6#
发表于 2011-10-30 14:35:45 | 只看该作者
既然朋友要求,那我勉为其难的说几句。
就我自身工作及所接触行业来看,中国企业质量部门基本是摆设。质量部门的设立,有时就是为了在产量和质量间找个平衡而已,或者是为了某些外部需要,如体系外审等。我完全可以当着我的领导说,我司的质量管控是完全失控的,我们所做的工作大部分是不必或无效的。标准的订立,只是为了订立。改善对策的提出,也只是提出。这就是我目前所面对的现实。
7#
 楼主| 发表于 2011-10-30 14:36:18 | 只看该作者
同意!举双手同意!!
但这能成为不要质量部的理由吗?
现在多少GONG‘AN 都。。。。。。你能不要GONG’AN 局吗?
8#
发表于 2011-10-30 14:36:53 | 只看该作者
同学,你扯远了,我不得不把你再拉回来...

日本本土的企业,其工人的素质可谓是一流了,责任心也是一流的,但他们的Q还在不断地找问题,分析问题;所以他们的产品才能用临界的部件生产出品质稳定的产品,难道不能给大家什么借鉴吗?

以上引用您在主题中的原文。
我在上海居住了这么久,感觉上海人都特小气,锱珠必较
是地域使然?上海地少人多,一个鸽楼里面搁了N多双脚,难免有踩踏的时候,不得不计较
从计较地盘改变人性到计较更多的东西...
那么,日本离上海是很近的,所谓近朱者赤,近墨者黑

...嘿嘿,扯得有点远,我自己拉自己回来
日本有终身雇佣制,只要你忠于企业,兢兢业业,老了企业承担社会责任
放眼中国的企业,以中小居多,从长三角到珠三角
企业给员工带来了什么?哪个老板不曾钻过法律的空子在对待劳动者
企业有把员工当家人?将心比心,只有一头热怎么比
如此恶性循环,心当然是越来越冷,责任心给谁扛,从何谈起...

这个话题,有意思,想起来再胡绉绉
9#
发表于 2011-10-30 14:37:27 | 只看该作者
作为一个企业, Q的职能肯定是需要有的, 至于是不是需要专职的品质部门, 这个不敢说得太绝对了.
如果没有专职的品质部门, 把Q的职能放到其它部门去做, 只要是Q的职能得到落实, 我觉得也没有什么不妥当.
象现在很多公司就把品质部门挂到技术部, 我看人家公司运行得也不错.
10#
 楼主| 发表于 2011-10-30 14:38:01 | 只看该作者
这样的企业,品质能一流吗?80年代国外就有贴片机了,但现在国内哪个厂家能自行生产贴片机呢?OEM的能算吗?
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