由修路灯想到的人性化管理

音乐疯子 · 发表于 2011-10-15 00:11:29

经常在上下班的路上看到有修路灯、修路的，每每有这种情况，必定堵车。于是想，如果这些修路灯、修路的能把工作安排在非上下班时间，可能会更让人接受，毕竟这个时间每个人都想尽快到家。
由此，对于公司的管理也一样，如果管理者都能站在员工的角度考虑问题，那沟通效果肯定比较好。所谓人性化的管理，我想现在很多公司不是在这样去做。

hanson · 发表于 2011-10-15 00:11:35

看来LZ是位勤奋思考的人，从实践中学习

音乐疯子 · 发表于 2011-10-15 00:11:41

朋友过奖了，还在学习中，谢谢！

欲忘树 · 发表于 2011-10-15 00:11:47

我想他们的想法是发生状况后尽快修好，以免因道路和路灯引起安全问题。

音乐疯子 · 发表于 2011-10-15 00:11:53

也许吧，但我想有关单位还是应该在人性化上多想想，老百姓不容易呀！

天外星 · 发表于 2011-10-15 00:11:59

在中国人性化的管理始终是一个漫长的道路，可能之前也有碰到过相对做得还不错的公司，但是过多的利益趋势，早已丢失了很多应该得到的人性化管理。

音乐疯子 · 发表于 2011-10-15 00:12:05

的确是这样，但作为公司基础的员工，参与度是不是也是个问题，对公司的参与不够积极。

快乐的老鼠 · 发表于 2011-10-15 00:12:11

楼主，你有没有想过：
1、修路灯的也不想上下班的时候修路灯。
2、你上班时间有没有出来，怎么知道他们在你上班的时候没有出来修路灯呢？
3、有可能他们一天忙到晚都在修这修那，到你下班的时候刚好修到这。
哈哈，随便说了几句，请别见外

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