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人员技能评价如何做

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1#
发表于 2011-11-4 18:45:27 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
各位路过的朋友,请指点下如何进行人员能力评价以及如何对人员能力进行分级?
分级后又是如何管理的?谢谢!
2#
发表于 2011-11-4 18:45:33 | 只看该作者
意见向人事部学习一下,或是企化部学习学习
3#
 楼主| 发表于 2011-11-4 18:45:39 | 只看该作者
我们在这方面目前没有明确的评价制度,如果哪位朋友有这方面资料的话麻烦发邮件给我 mayusong@tom.com
如果有tpm技能四星认证制度最好。谢谢!
4#
发表于 2011-11-4 18:45:45 | 只看该作者
共同学习了。知道了。 .
5#
发表于 2011-11-4 18:45:51 | 只看该作者
呵呵,俺就是人事啊,可是我也不清楚耶~~~~~~~~~~~~`
6#
发表于 2011-11-4 18:45:57 | 只看该作者
学习一下人力资源的书,对本题有帮助的。
7#
发表于 2011-11-4 18:46:03 | 只看该作者
我们还没有这些东西......................................
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