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发表于 2011-11-12 11:30:49 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
姓 名: XXXX 性 别: 男 民 族: 汉族
户 籍: 江西吉安 身 高: 175cm 年 龄: 31
联系电话: 13823162749
电子邮件:
通讯地址: 深圳市南山区西丽(邮:518055)
婚姻状况: XXXX
希望岗位: 品质总监\品质经理
待遇要求: 15K/月

教育经历:
1998-09 ~2002-07 江西理工大学 机械设计制造及自动化 本科(工学学士)
1995-09 ~1998-07 江西万安二中 理工科 高中
培训经历:
2005-06 ~2005-07 北京华夏认证培训中心 ISO9001:2000内审资格证书
2006-11 ~2006-12 深圳市欧安信顾问管理公司 ISO14001:2004+IECQC080000(RoHS) 内审资格证书
2006-06 ~2006-07 深圳市康达信顾问管理公司 ISO/TS16949:2002内审资格证书
2007-10 ~2007-11 中国品质协会 Six sigma BB考试合格证书
2008-11 ~2008-12 深圳市标准化协会 标准化工程师(基础类证书)
2010-05 ~2010-06 北京才博(深圳清华研究院) 高级客户服务经理(结业证书)

工作经历:
深圳XXXXXXX股份有限公司 (2008-07 ~ 至今)
公司性质:民营企业 行业类别: 机械电气
担任职位:品质经理/客户服务部经理
工作描述:负责公司品质管理与客户服务管理
获得荣誉: 09年获集团公司学习之星\企业文化编导小组组长 (有证书)
10年获集团公司优秀管理奖\年度优秀管理团队奖(有证书)
11年获集团公司大学三星认证内部讲师(有证书)
深圳市盐田保税区XXXXXX制造厂(2003-03 ~ 2008-06)
公司性质: 外资企业(日本独资) 行业类别: 汽车配件与精密塑料
担任职位: 质量担当/品保课长
工作描述: 负责质量担当与品保课管理

技能/专长:
专业职称: 品质中级
语言能力: 普通话流利,粤语一般
英语水平: CET-4
英语口语: 一般
第一外语: 英语 良好 第二外语: 日语 一般
计 算 机 能 力: 中级
计算机详细技能: Auto CAD软件应用 MINITAB15 软件应用 SPC 分析软件应用 ERP 企业资源管理软件应用
其 它 技 能: 有组织变革\组织行为研究\品质改进等管理技能

职业规划: 质量工程师---->质量经理----> 质量总监----> CQO
期望在质量管理、客户服务管理方面能有一翻作为, 为国家企事业单位的质量管理与客户服务管理作出自己的一翻贡献!

自我评价:具备企业组织变革、组织行为研究、工作品质与产质量量及执行力三方关系平衡管理技术,具备组织、协调、领导与控制的管理职能。对各项工作品质与产质量量改进活动有自己独特的看法。

人生格言:永远不要觉得自己有多么了不起,永远也不要觉得自己有多么不幸;因为世界上永远有人比你更了不起,比你更不幸。
10#
发表于 2011-11-12 11:31:45 | 只看该作者
LZ的情商不高,在实际工作中如也如此的话就无法“快乐工作”。
9#
 楼主| 发表于 2011-11-12 11:31:38 | 只看该作者
谢谢大家的评价,言语有刺激之处,多多谅解!同时也希望这些刺激语言能刺激到你某一根神精.激发大家的前进心,学好各项品质管理技术,为国家与民族多贡献一份力量.
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 楼主| 发表于 2011-11-12 11:31:32 | 只看该作者
谢谢大家的评价,言语有刺激之处,多多谅解!同时也希望这些刺激语言能刺激到你某一根神精.激发大家的前进心,学好各项品质管理技术,为国家与民族多贡献一份力量.
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发表于 2011-11-12 11:31:26 | 只看该作者
路过,唯见浮云与神马!!!
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发表于 2011-11-12 11:31:20 | 只看该作者
看得出来, 不是一般的狂.
5#
发表于 2011-11-12 11:31:14 | 只看该作者
最好展示一下你的业绩,比如:你的黑带项目

请问你的黑带是自学的吗,没有经过任何培训吗? 我也想考呢
4#
发表于 2011-11-12 11:31:08 | 只看该作者
LZ既然秀出简历,要人家给点建议,就应该敢于接受人家的批评。如果连这点肚量都没有,还谈什么品质总监,CQO
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 楼主| 发表于 2011-11-12 11:31:02 | 只看该作者
你是工程师级别,肯定对经理与总监级的简历看不懂,这能理解。但这也是你需要学习的地方,希望也能提升你自己。

品质总监: 一般是对公司品质策划、设计,确保过程、产品、人员、活动的品质得以保证,主能提升公司的产质量量。如何策划与设计,这里面就是学问。

你要了解组织的历史,最近的变革、人员的素质、企业文化,现在的执行力,现在的企业品质方针与目标,未来改善与提升的方向等。这是一般品质工程师不会理解的。
2#
发表于 2011-11-12 11:30:56 | 只看该作者
看不出什么特点,只有一大堆的证书,而这些证书对于企业来说根本不值钱,根本创造不了价值,从以上看不出你有什么特长(除了考试),最好介绍下工作成绩,让大家对你的工作能力有个认识!
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