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能力和学历到底谁重要?

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1#
发表于 2011-11-7 18:33:48 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
我很想知道能力和学历到底谁重要.在我们公司里.出口业务部有三个人,两个本科,一个专科.我们三个一起来,大家都是新手,没什么能力不能力的,也没有谁看得出来.因为都是刚来.我们的基本薪水居然就因为学历的差别而有了250元的差距.老板就是凭学历来发的.感觉有点不公平吧!可是我们就是没有理由去找老板理论.真是有苦说不出啊.经过几个月的共同工作,感觉我们三个能力都差不多.可老板偏偏以这为理由,一个月少发250.学历和能力谁重要?
8#
发表于 2011-11-7 18:34:31 | 只看该作者
刚出来,没要计较那么多,不能为这点钱,阻碍你的前途的发展,有时得社会风气就是如此,只要适当的改变自己,提高自己,有能力,那么的个学历你也很快能拿到手的,可能更高更更高。
7#
发表于 2011-11-7 18:34:25 | 只看该作者
当然是能力比学历重要,但是学历是块敲门砖,没有有时候连展现能力的机会都没有,想要高薪,要有能力也要有学历
6#
发表于 2011-11-7 18:34:19 | 只看该作者
从广义来讲,学历和能力没有必然联系.我们读书的目的,不是说学到了多少知识,更重要的是懂得如何做人,如何发挥、发展自我。
毛泽东不是什么大学生吧,为什么能做主席呢?
当然,在现在的社会环境和潮流驱使下,刚进入公司时,可能会以学历来定薪水,因为你的能力并没有体现出来,也就是还没有表现出你和别人的能力高低。但是,只要你的业绩(不是指考核)确实比学历高的人要好,相信老板一样会给你高薪水,前提是,一定要拿数据说话,比如你的销售额。这样才能有比较性,老板才会意识到你的作用,否则,他仍然认为学历重要。
另外,业绩固然重要,更重要的是,我们的做人是不是到位了。比如,遇到冲突的事情,我们该采取什么方法沟通?更有效?总之,薪水是综合衡量的体现。
5#
发表于 2011-11-7 18:34:13 | 只看该作者
有区别,本科和大专的区别就在薪水上,而且绝对是刚出来时的薪水上。能力是和经验挂钩的。不要不平衡,老板可以说,你有能力你干吗不考本科,怎么念了专科呢,现在不是你计较的时候,你应该努力给人家看你比他们强。
4#
发表于 2011-11-7 18:34:07 | 只看该作者
学历低的人是比学历高的人付出的多,但是学历和能力是两概念!付出总归有回报!
3#
发表于 2011-11-7 18:34:01 | 只看该作者
在这个社会,谈到金钱,学历重于能力,只要能剥削,啥理由都有...
2#
发表于 2011-11-7 18:33:54 | 只看该作者
学历低的人要付出更多的努力,取得更好的业绩才能得到认可。
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