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是自己不懂的太多

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1#
发表于 2011-11-5 01:47:20 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
最近公司的生产主管、注塑主管、喷油主管,全部是新的,并且所有的主管都是没有进行工作的交接的。我是第一次跳槽,到这里的时候也是没有工作交接的(并且岗位都空了三个月,资料也不知被多少人翻了多少遍)。是不是每个公司都是这样呢?到了新的岗位,全部看自己的适应能力,将你放这个岗位上就不管了,行还是不行,怎么做,做什么,全部是自己决定的呢?
4#
发表于 2011-11-5 01:47:37 | 只看该作者
先找到你之前工作经验与现在单位的相同或相似点,然后从这个相似点切入。既然大家都是新人,就可以有时间慢慢学了。如果你去的单位里面都是老人,就你一个新人,别人什么都不告诉你,不把你当回事,你不还是要自己学嘛,慢慢来,一点点做起,只要做了就能看到成绩的。
3#
发表于 2011-11-5 01:47:31 | 只看该作者
刚进一个公司,就是摸不着头绪,要自己慢慢去适应的。
2#
发表于 2011-11-5 01:47:25 | 只看该作者
关键是看你熟悉不熟悉这行业了~~~~~
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