如何对基层品质管理人员进行试用期考核？

沸水 · 发表于 2011-11-2 22:48:02

譬如你新招了一个检验员、检验组长、品质工程师，设定试用期2个月，请问你是如何对他们进行试用期考核的？

风蓝月 · 发表于 2011-11-2 22:48:26

工作责任心、配合态度，快速如入新团队的能力，百分之百听话的不要，不听话的不要

风蓝月 · 发表于 2011-11-2 22:48:20

工作责任心、配合态度，快速如入新团队的能力，百分之百听话的不要，不听话的不要

沸水 · 发表于 2011-11-2 22:48:14

对其进行工作责任感、工作技能、学习上进心、人际交流等方面考查，再决定其是否留职及薪资的调整。欢迎会员参与交流！

dfwqwe · 发表于 2011-11-2 22:48:08

1.根据岗位职责要求看是否具备履行岗位职责的能力;
2.试用期的学习能力
3.工作心态
4.与上司及部门其它成员的合作是否良好.

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