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怎样才能提高自己的口才?

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1#
发表于 2011-10-25 14:37:39 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
每当我们听到管理老师们引经据典、情绪激昂的教课,管理老总们深入浅出、理论联系实际的报告,许多管理者都会想到,我要是有他们的口才多好啊!
其实这些管理老师、管理老总的口才也是练出来的。作为一个管理人,无论你在哪个层次、哪个岗位,只要你立志提高自己的口头表达能力,坚持正确的方法并持之以恒,我们的口才就一定会有所收获、得到提高的。下面介绍我对提高自己的口才的五点认识:
改变自己------敢说。人出生时都不会说话,都是后天学会说话的。我是一个很内向的人,上学时老师叫起来都脸红,不敢说话,从不举手发言。被选为班长,不说话不行了。被逼没责了,我就想,都是一样的人,别人敢讲,我为什么不成?我下决心改变自己,上课积极发言,班会认真讲评,不断锻炼自己,终于从一个在班上讲话就激动,脸红心跳快,锻炼成人越多讲话越兴奋,努力表达自己心声的“演讲者”了。所以只要你敢讲,就一定能锻炼出好口才!
充实自己-----能说。话说得好,肚里要有货。一要善于学习,博览全书,从理论、实践中学习,知识面要广。二要善于总结提炼,把别人的知识消化吸收,把实践的经验归纳提炼,变成自己的;这样才会对相关知识都有所了解,做到有话可谈。
锻炼自己-----会说。嘴皮子首先是靠炼出来,其次是靠事先的准备、知识的积累和大脑的反应,三是坚持换位思考,了解听众想听到什么。你若向相声演员那样勤学苦练,注意生活和知识的积累,了解听众的需求,即使不能当演员,在你公司可能会是人物了。
相信自己-----爱说。要锻炼出自信心。相信自己,加强锻炼,说话气足,感染听众。据史料记载,美国总统林肯,英国首相邱吉尔,自幼都是结巴,但他们坚持不懈的全方位的锻炼提高,最后都成为历史名人,演讲家,这充分说明,有自信的人,拥有世界!
把握自己-----该说。任何场合的讲话,都有其范围,要知道有的该说,有的不该说。在公共场合,放出大话,最后收不会来,更是难受,并会影响自己的声誉,企业的发展。一些企业及名人没有倒在商场上,却因“大嘴巴”倒在舆论的舞台上。要知道有的该早说,有的要晚说。在公司会议上,一般发言也是有规律的。一般讨论时的发言,前1、2名都是主要领导,或主要职能处室。所以早了不行。但晚了又没有机会了,并且难度更大了。在3、4名发言较为适宜。
总之,语言是人类的一种特殊的交流的艺术,掌握并发挥好这门艺术,会使你的事业快速发展成功的!
7#
发表于 2011-10-25 14:38:15 | 只看该作者
这个需要长期的积累,包括知识,经历,个人素质,以及讲话的技巧,对于现场气氛的把握,是一个很综合性的东西,要好好修炼才行。
6#
发表于 2011-10-25 14:38:09 | 只看该作者
肚里没有货是肯定讲不出来的。
肚里有货也不一定讲的出,这就需要口才了,但前提你必须肚里有货。
好口才没有技巧,最好的办法是就是多讲。什么是熟能生巧你应该理解的。
5#
发表于 2011-10-25 14:38:03 | 只看该作者
是啊,谁有好的书或别的介绍一下。怎么练习口才
4#
发表于 2011-10-25 14:37:57 | 只看该作者
说话实际上是有境界的。第一种是不善言辞,这种人不太好。克服的办法就是每天早上早起半个小时大声的朗读一些文章,锻炼口部肌肉和说话的神经。第二种是口若悬河,这种要看干什么工作。第三种是吞吞吐吐,支支吾吾,含含糊糊,断断续续的似乎没说明白,但是似乎意思已经表达清楚了,这是说话的最高境界。说话利索可不一定是个优点。要分场合分时机。但是说话不利索,要吃大亏的。
3#
发表于 2011-10-25 14:37:51 | 只看该作者
我听余世唯说,会议上发言最好是让职位最低的先发言,领导是最好发言。
2#
发表于 2011-10-25 14:37:45 | 只看该作者
不错,言为心声,说不出来是不行的。另外,说话也是品质人必备的能力之一。
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