事情是这样的:
我的朋友,简称为T吧
T在某公司外贸部门工作,去年年底因为一次疏忽导致公司将其职位和其他同事调换,T自己认为是降级处理.现在该公司另外一个事业部招聘物流经理,T很想去,看对外的招聘启示上的条件也比较符合,但是现在不知道从哪方面下手比较好,因为如果贸然去面试,公司马上都会知道他去另外的部门面试,但是他又不想失去这个机会.他和另外事业部的老总一直都有工作的联系,电话或者email,但是私下里没什么关系.
另外,如果可以去那个事业部做物流经理,那么也属于公司内部调动,如果事业部的老总可以答应他过去,他现在的部门应该可以放人.
我想替他咨询一下坛子里的前辈,类似的情况，应该如何才能圆满的处理?即使他没被录用,但也不要太失面子这样的.
谢谢了 |
发表于 2011-11-15 11:17:34
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