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品管之最

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1#
发表于 2011-11-15 11:14:11 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
小弟才做了两年的品管,今天现丑了,根据两年的经验总结了一下,发现品管有几个最:
与其他部门的同等级的人进行比较薪水最低的是品管;
与其他部门的同等级的人进行比较工资调整幅度最小的是品管;
与其他部门的同等级的人进行比较做的工作最多的是品管;
出现客诉倒在最前面的是品管;
被厂长看的最不爽的部门是品管;
产品出现问题的时候, 制造最先找的部门是品管;
报告最多的部门是品管;(质量周报,厂区周报,专案报告,FQC周报,Quality Issue Report...)
老板最多的部门是品管(我公司是这样的,有在台湾的,也有在大陆的);
挨批最多的是品管;(因为产品有问题,品管阻止了出货,厂长就批老板,我们就跟着挨老板的批)
原则性最强的是品管;

看一看有没有那位哥们和小弟有同样的经历的.
2#
发表于 2011-11-15 11:14:17 | 只看该作者
很同情楼主
如果是这样的公司,还是别呆了。
3#
发表于 2011-11-15 11:14:45 | 只看该作者
这样的文字很早就有人发表了,继续努力,你的现状就不一样了
4#
发表于 2011-11-15 11:14:51 | 只看该作者
如果以两年的经验和以一个公司的现状去谈这些观点.我认为太片面!
5#
发表于 2011-11-15 11:14:58 | 只看该作者
楼主经历了很多,呵呵
加油!!
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