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公司安排了一个有背景的下属，应该怎样管理

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1^#

发表于 2011-11-8 20:34:24 | 只看该作者回帖奖励

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公司安排了一个有背景的下属，应该怎样管理

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2^#

发表于 2011-11-8 20:34:30 | 只看该作者

我觉得不论他什么来历，主要还是看他的能力。

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3^#

发表于 2011-11-8 20:34:36 | 只看该作者

沟通很重要,姑且不论有无背景,您为何如此紧张,是否怕被取代.

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4^#

发表于 2011-11-8 20:34:42 | 只看该作者

这很正常
我这里经常有人来学习
包括董事长的千金和公子
一样对待
没什么大不了的

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5^#

发表于 2011-11-8 20:34:48 | 只看该作者

如果你老板认可你的话，一视同仁，没有问题！！

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6^#

发表于 2011-11-8 20:34:54 | 只看该作者

这很正常啊.就当他是来学习培训的,与其他员工一样对待.

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7^#

发表于 2011-11-8 20:35:00 | 只看该作者

看能力为先,其次才是关系!!

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8^#

发表于 2011-11-8 20:35:06 | 只看该作者

严格要求，一视同仁

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