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做为主管请不要犯这样的毛病

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1#
发表于 2011-11-5 09:21:49 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
1、拒绝承担个人的责任
2、没有能启发工作人员
3、只重结果,忽视思想
4、公司的内部形成对立
5、管理一视同仁
6、忘了公司的命脉:利润
7、只见问题不看目标
8、不当主管,只作哥们
9、没有设定标准
10、纵容能力不足的人
2#
发表于 2011-11-5 09:21:54 | 只看该作者
难。。。。尤其实在人际关系这么复杂的时间
3#
发表于 2011-11-5 09:22:00 | 只看该作者
讲容易,做难.........
4#
发表于 2011-11-5 09:22:06 | 只看该作者
其实大道理都知道,做起来难啦!
特别时主管,对上、对下都要有交代,说的过去,否则自己职位难保,总之一个字,难!
5#
发表于 2011-11-5 09:22:12 | 只看该作者
现在在很多企业人际关系是最难处里的。
6#
发表于 2011-11-5 09:22:18 | 只看该作者
以上不仅是针对主管所言,
就是基层的管理者都不能犯这样的错误。
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