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职业规划问题

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1#
发表于 2011-11-3 15:09:49 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
年近30了,女,小硕.
工作也快6年了
目前在公司也算是个小部门的经理了(1年半了)
3年工程师1年半小经理
(名义是经理的,但部门太小了,几个人的)
工资一般般,在公司同样阅历的人中算是低的,
到是对工资不很在意
(老公目前的收入是很丰厚的,但以后不一定就没有危机感,
所以自己还是要有职业的)

目前的工作状态是很清闲,所以有时间在学习在看书,
在认真学习ISO品质体系的资料和管理方面的知识,努力的充实自己.

目前的难点在于
跳吧1年多的管理经验实在哪不出手,自己是想走管理这条路的
不跳吧,感觉在这里有些虚度光阴.

只有学习,说实话,人浮躁了,很难平静下心来真正的认真去看看书,
在努力的调整自己中.

难道这有些人到中年的感觉?
自己知道该努力,可自己的惰性又在拖后退.
2#
发表于 2011-11-3 15:09:55 | 只看该作者
楼主应该是蛮有才的哇!一、可以把简历交给猎头公司啊,他们手头上的都是高职位。二、边充实自己边投简历啊,边做边看。你老公收入不差的话,你也不会在意那一点小钱的哇。
是不是??
3#
发表于 2011-11-3 15:10:01 | 只看该作者
是啊,屬於小資輩啦,隨時可以充電,或不充電另攀高枝
4#
 楼主| 发表于 2011-11-3 15:10:07 | 只看该作者
实话,受上辈人铁饭碗的影响
总觉得自己很不稳定
从小一起长大的朋友很多是在编的(公务员和事业单位等)
虽然现在的收入要远远超过他们
但是感觉以后他们还是铁饭碗,自己只是泥饭碗而已.

小资谈不上,可能到达小康了.

另外自己性格的原因,比较要强吧.或者叫个性独立.
整个家庭上来说对我的工资没有太多要求,
还是希望自己的收入比老公不要差太多
或者收入不考虑,在所谓的综合实力上不要差很多

是不是这个思想很畸形?
但是这是真实的想法.
5#
发表于 2011-11-3 15:10:13 | 只看该作者
女人也要自强些,所以赞同你再跳槽!
6#
发表于 2011-11-3 15:10:19 | 只看该作者
楼主职业规划有质量方向的倾向? 哎~ 好好的要学ISO之类的玩意 哦 我恨不得忘记
7#
 楼主| 发表于 2011-11-3 15:10:25 | 只看该作者
楼上似乎很不支持ISO?
不是专业的学习ISO,是有些地方需要,比如生产经理这个职位,
8#
 楼主| 发表于 2011-11-3 15:10:31 | 只看该作者
目前的这个简历是不是经验值上很不占优势.
9#
发表于 2011-11-3 15:10:37 | 只看该作者
楼主的目前的状况和我有几分相似。
我也30了,工作已经7年了
目前在公司是部门的主管,部门也是只有几个人
工资一般般,在公司里算是比较高的,因为其他人大多比我年轻,因为我是公司的元老级人物,呵呵我对工资也不是很在意,家里不指望我养家,但我也认为女人还是要有自己的事业。

“目前工作状态是很清闲,所以有时间在学习在看书,
在认真学习ISO品质体系的资料和管理方面的知识,努力的充实自己.”
这些跟我几乎一模一样,不过我同时还在修炼自己的英语

我的难点在于现在已经30岁了,是孩子他妈了,跳吧担心没人录用(年纪大了),不跳吧, 公司的现状让人看不到前途。

其实真正的进步还是要在实践中,只看书接收来的知识感觉还不是自己的。所以,虽然每天都在看书但是感觉还是不踏实。

哎,也许是没有生活的压力,所以没有决心去做一些改变现状的事情。有的时候想离职后调整一下自己,然后找工作,但是又怕没有工作后变得更浮躁,越发找不到工作,所以就这么凑合着

所以说,女人难,30岁以后的女人更难啊,呵呵
10#
 楼主| 发表于 2011-11-3 15:10:43 | 只看该作者
我也是有孩子的人了
是的,
我们真的很相象.
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