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沟通无处不在

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1#
发表于 2011-10-12 20:20:48 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
每天早晨坐车都会看到几个聋哑小孩,他们十几岁的样子,用手语交流,每天从没有停止过,而且很快乐。我想到了我们每天的工作,我们这些所谓的大人们,每天都在喋喋不休的争吵,可真正办成了多少事?为什么不能像这些聋哑小孩一样的去沟通呢?我想我们每个人工作后可能都经过沟通之类的培训,可真正能做到的有几个呢?
2#
发表于 2011-10-12 20:20:54 | 只看该作者
深有感触,连高层,都懒得沟通,有时候直接就说你怎么做事不对。其实是连说都没和我说过的,
没有人会花时间沟通,他们花时间多的地方是上网。
3#
 楼主| 发表于 2011-10-12 20:21:00 | 只看该作者
老兄所言极是,连高层都不懂得去沟通,下面的人如何能沟通,怎能把工作做好。
4#
发表于 2011-10-12 20:21:06 | 只看该作者
老板说注重沟通,是注重你和其他部门的沟通,但是他自己,是不会注重和你的沟通的;
老板说注重效率,是注重你和其他部门的效率,要他批准一个事情是很慢的;
老板说注重文化,是注重你和下属的文化,他自己,基本上是可以做任何和管理位置不符的事情来的......
所以老板总是希望手下做完所有的事情的.
5#
 楼主| 发表于 2011-10-12 20:21:12 | 只看该作者
是呀,所有的有效的改革都是由上到下的,可以预见,有这样的高层,企业的发展会如何。
6#
发表于 2011-10-12 20:21:18 | 只看该作者
沟通并不是争论,不是推卸,现在工作中很多人都是这样,一件小事也要推来推去,一来二去沟通就成了争吵了。
7#
发表于 2011-10-12 20:21:24 | 只看该作者
对工作的回避,对责任的回避,现在社会的风气... ...
8#
发表于 2011-10-12 20:21:30 | 只看该作者
我觉得最难的沟通的事是为了家务活和老公沟通,触及到他的“利益点”(大男子主义)了,怎么沟通、软硬兼施都不好用。由此扩展一下,想来,总有无法沟通的人和事吧。
9#
 楼主| 发表于 2011-10-12 20:21:36 | 只看该作者
如果楼上能把这一问题搞定,则世上无难事矣
10#
发表于 2011-10-12 20:21:42 | 只看该作者
讲一个我上司的真事:我有个上司调职到我们部门,开始她对生产工艺不怎么懂的,每当她遇到问题或者不懂的事情,她第一时间拿起手机,打给所谓的专业人士-公司内部专家,她的沟通很简单:一个随时打的电话就完成一次沟通。
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