[原创]郁闷！！！极度郁闷！！！！

金狮

请大家说一下，这样的企业还能呆下去吗？郁闷！！！

2002年我到另一家企业工作，但社保关系因原单位（国有企业）已经停产，且无力为员工补缴所欠社保，个人也无力补缴，也不肯与员工解除劳动关系。所以一直未在现在的企业续保。等待国家政策给予解决原企业遗留的问题！
可是在2004年2月份，现在的企业却扣8%的个人社保比例，我的社保关系没有过来呀！
我与现企业负责社保的人员理论：其曰：社保公司按薪水扣缴公司31%，个人的部分已经由社保扣下了，所以公司要扣个人8%的比例，这很“正常”！
吾曰：国家规定企业的薪水总额（正常扣缴社保的）是由企业申报的，所以我的社保关系未在本单位，这部分薪水不应该申报！！！，应该从申报的薪水总额中扣除！！
他曰：地方社保公司有文件规定：用人单位原则上仍以本单位全部职工缴费薪水之和为基数缴纳基本养老保险费,但是,当本单位全部职工缴费基数之和小于本单位薪水总额时,则以本单位薪水总额为基数缴纳基本养老保险费。

无奈，去社保公司咨询转移社保关系的手续，怎料，社保同志曰：不补缴，绝对不允许转移帐户，即使你以前的缴费或缴费年限不要了也不可以转移！！！


哎！郁闷。。。。。。，这样的环境真受不了！！！！

[ Last edited by heyond_163 on 2004-4-29 at 14:50 ]

笨者天下

跟关系没有关系呀,公司可以代缴将来你辞职,公司归还就好了.

金狮

开玩笑，公司才不会归还你哪！

问省社保，答曰：这是地方社保政策落实问题，具体可咨询地方社保公司！
问地保，答曰：这是企业内部管理问题，我们没有错，我们也管不着！
问企业，答曰：社保公司扣31%，我们扣你8%还多吗？你的帐户得到得不到我不管，反正我为你被扣缴了31%，你应该还我8%！

大家说说，这合理吗？

阿牛

一定是不合理！但好像也没办法！