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绩效考核

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1#
发表于 2011-11-3 01:34:57 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
请问质量部的绩效考核应该如何做?包括哪些内容?
2#
发表于 2011-11-3 01:35:03 | 只看该作者
我想可以按各岗位责任来细分吧,如异常处理及时率、检验准确率等等
3#
发表于 2011-11-3 01:35:09 | 只看该作者
按不同岗位确定,但是个人认为对质检员漏检率和错检率是必须的,其它的就要看职责了。
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