请允许我发个牢骚，倾吐心中的不快！！！！

刘伟

先自我介绍下：大专，男，工作5年，台资企业。主要工作公司前2年IQC、设备校正管理及内审相关，之后三年至今各体系的维持、环保/卫生监督所等外部相关、内审相关。工作劳累度：轻松，好比主管所说的清水衙门，部门只有三个人，今天走了一个，就剩下我跟经理俩人。

首先值得肯定的是老大人很好，对于下属从没有什么苛刻的要求，或者安排无任何意义的杂事，相反人很友善没有架子。但只有一点，节俭，很会为公司着想从不浪费公司的钱，复印资料自己也是用二次纸，节俭到我的5年经验薪水与新进人员一样，比经验1年还少（呵，领导说他工作不一样《设计员，机械图》，但也还不至于说差这么大吧），5年只接受1次外部培训（计量校正300元）5年还在用03年的电脑（最近申请更新，电脑实在是走不动了，已获批准），但尽管如此，我还特尊重他。

但既然我是打工的为的也是钱啊、薪水呀，现在的薪水只能温饱啊，也许大伙还不信，我现在的薪水连2.5K都达不到，我呢也没别的想法，只是想说让领导帮我申请加薪（公司制度一年一次7月份,但是有例外的，主管申请获批的"因为工作关系跟人事及其它部门都很熟悉，大概的都能知道）年初我提及加薪，我只问了一句，公司是不是除了7月加薪外没有其它可以加了，领导只说了一句我心就凉了，他说只有7月份。。这点我觉得哪怕他跟我说我还没达到加薪的状态，也没关系，但是如此不作为的回答令我失望，明白人都知道我的意思了，况且我说我薪水低也不是三天俩天了。作为与不作为相差很大的老大您难道不知道吗？如果您帮我提了申请，不管公司最后的结果是什么我都会很感激你的，公司不给加我没办法丫，我是真吐血啊。上个星期有加培训公司要招人，让我去面试，大概的待遇是这样：基本薪比我原来的多了差不多有1K，5保，出差补贴、绩效奖金，但我没去面试因为我比较念家，那家公司在隔壁市还要经常出差）

“ISO9001及14001建立与维持没问题，TS16949维持没问题，熟悉IQC。SQE及PQE略知一二，设备校正有资格,TS五大工具略懂、熟悉QC七大手法（老的）”我的神那，我知道的太杂但都不专。现在我只想了解下，象我这样的人如果出去找工作自己的定位要多少？

天之心

你老板是看职位不是看人给钱的，他觉得这个职位就值这么多钱，所以你再怎么样做，也就这么多钱
不如出去找个QE的活再锻炼锻炼，至少你这么稳定也是一个卖点

太烂了

同情楼主，需要提醒你的是你们老大便不是什么好领导。

刘伟

谢谢，首先我公司算中型吧，加薪的话一般按公司制度，但主管有权力调。。。我想了解象我这样出去开价应该是多少呢？

天之心

你可以去试试看。我想再低比你现在高个1-2K应该是有的。去应聘试试，看看自己的能力在哪里，不要高1k马上就跳，如果有offer再多比较一下
不要相信你公司所谓的加薪，没意思的。别人加100，他给你200就会觉得是恩典了。下了决心就干脆点

刘伟

这个回复真的。。。。自信心提高50%马。。THANK YOU

玩儿

薪资方面很难说的
比如一家公司正需要一名体系建立和向后维护的人，可能会给的多一点
如果一家公司正好需求1名一起校验方面的人，统管公司仪器校验，薪资可能多一点
多数公司需求体系人员或者校验人员，只是在现有的基础上补充人力或者人员离职后在招聘
薪资应该不会太高

纸水仙

出去撞撞墙就知道自己有多少斤两了。