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标题: 如何做品管 [打印本页]

作者: 大嘴囝 时间: 2011-10-6 14:02
标题: 如何做品管
最近在坛子里看了一些帖子，也看了大家的一些回复。常常看到大家抱怨做品质的薪水不高，工作比较辛苦，比较烦人等等。
我就我从事品质管理多年经验来说有以下几点可以和大家分享：
1。首先自己要放低姿态，要能忍耐！想但年刚做品质时，事事谨慎，真把自己当回事，为了一点小问题和别人争的脸红脖子粗，结果问题不但没有解决，反而越搞越大。
2。不要老是想着这件事是谁的责任，而是本着如何去解决问题的态度，帮忙别人，协助别人去做事。现在好多公司品管仅仅是挑别人问题，相当于现在的媒体，曝光完了，就不关自己的事情了，如果他们不理自己，就把自己不断炒作，闹大，闹到老总哪里去。这些只会使问题原来越大。正确的做法，是协助沟通协调相关部门，针对问题进行分析，各司其职，发挥团队作用解决问题。曾经有朋友开玩笑说，要知道那个公司的员工是品管，只要看谁嗓门大的就行了。。。
3。要善于协调各个部门之前的关系，这个有点难度，需要长期积累，并要有耐心。

作者: 夹心 时间: 2011-10-6 14:02
楼主说的是啊。
不要老是想着这件事是谁的责任，而是本着如何去解决问题的态度
就是应该踏踏实实的做些事情

作者: 分丝 时间: 2011-10-6 14:03
我很有同感，由于生产是干的，品管要提出改善意见或一起监控生产帮助生产，而不是提出问题点要求必须改善，辅助生产共同完成任务，这样生产的人也要敬佩的。

作者: 宁驿人 时间: 2011-10-6 14:03
全员参与的原则

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