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标题: COC常识--薪水篇 [打印本页]

作者: 水手 时间: 2011-11-16 05:44
标题: COC常识--薪水篇
二.薪水相关问答.
1.你的薪水是怎样计算的?
答:我们厂实行计时薪水制,计时薪水+最低薪水补足+全勤奖60元.
2.那你每月最低薪水是多少?平时上班每小时最低多少钱?
答:每小时薪水为3.33元,即上多少工时就是多少薪水.
3.你知道你们厂是怎样支付你们加班费的吗?
答:我们是计时薪水,没有加班费,所有加班时间都是每小时3.33元,节假日我们不上班,如果上班按计时薪水的3倍支付.
4.你知道政府规定的本地区今年最低薪水吗?
答:从06年7月开始为700元/月,每小时薪水3.33元.
5.当有停工待料情况发生时,而自己没有请假或旷工,公司是否会支付停工补贴?怎样支付?
答:停工待料时,厂会支付停工补贴,补足最低薪水580元.
6.你一般每月领多少钱?你领过的最低的月薪水是多少?
答:计时薪水,看当月上班时间多与少,大概每月900元左右.
7.你一天大概能做多少钱?
答:因为我们是计时薪水,每小时3.33元,一班时间长点多些,每天大概30元左右.
8.你们厂住宿吃饭要扣钱吗?
答:如在厂内住宿,每月交20元房租水电费,如在厂内吃饭,每月70元,每月在薪水里扣,一在三餐.
9.你们厂是否为员工提供有薪年假或其它?
答:我们厂提供有薪年假,连续在本厂工作1年以上5年以下,享有5天有薪年假,连续工作5年以上10年以下的,享有7天有薪年假,公司还提供有薪婚假及产假,只要提供合法证即可,婚假三天,产假三个月.

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