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标题: 品质人的辛酸与乐趣。 [打印本页]

作者: 张颢镡 时间: 2011-11-10 03:53
标题: 品质人的辛酸与乐趣。
这里有不少的品质人，我想请大家谈谈品质人的辛酸与乐趣。本人是刚参加工作不久，第一份工作就是QC，我不知道别的部门是不是也和我们一样的受气，我工作的公司是一个以生产为中心，以品质为口号的公司。在这里，品质人就是替罪羊，公司的一切都要为生产让道（因为生产能力不足），即使产品有很大的缺陷，为了能按时交货（迟了要空运，成本太高）也要做下去。然后让检验人员去挑，这些人又归制造部管理，有时候为了凑够数量，不惜把有缺陷的产品偷偷放行，最后出了问题上头就问，QC部门为什么没有控制好，然后是一顿臭骂。这样的品质工作我实在难以忍受。总之，我第一次做品质人觉得，非常的冤枉，满是辛酸。大家所处的公司不同，可能也各自有者自己的辛酸和乐趣，大家不妨说一说。

作者: 提米拉苏 时间: 2011-11-10 03:53
深有同感,你一定要控制好局面也就是主动权质量和生产本来就是相互对立的部门所以说质量管理并不是相对产品还有人员的管理话又说回来领导支持就好做不支持就很难做

作者: 西大 时间: 2011-11-10 03:53
如果制造部只管交货期的话，检验员是万万不能归制造部门管理管理滴。
我也是深有感触，我们公司以前就是如此，还好，在本人的鼓与呼之下，现在好了。W:

支一招，独立出来后，检验把不好检出来，谁实在是要用，让他找老大签字去吧（ISO9001上说的啊），如果这字签得来，你就不用被臭骂了。{W

作者: 美堂 时间: 2011-11-10 03:53
支一招，独立出来后，检验把不好检出来，谁实在是要用，让他找老大签字去吧（ISO9001上说的啊），如果这字签得来，你就不用被臭骂了。
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签字也没用。出了问题可能还是找你：他不是搞品质的他不懂，你也放吗？还是你的责任。
归到底还是老板的态度。如果只是把品质部定为替罪羊的角色，那就只能这样了。

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