标准下载论坛

标题: 能力和学历到底谁重要？ [打印本页]

作者: 后羿 时间: 2011-11-7 18:33
标题: 能力和学历到底谁重要？
我很想知道能力和学历到底谁重要．在我们公司里．出口业务部有三个人，两个本科，一个专科．我们三个一起来，大家都是新手，没什么能力不能力的，也没有谁看得出来．因为都是刚来．我们的基本薪水居然就因为学历的差别而有了２５０元的差距．老板就是凭学历来发的．感觉有点不公平吧！可是我们就是没有理由去找老板理论．真是有苦说不出啊．经过几个月的共同工作，感觉我们三个能力都差不多．可老板偏偏以这为理由，一个月少发２５０．学历和能力谁重要？

作者: 莫邪 时间: 2011-11-7 18:33
学历低的人要付出更多的努力，取得更好的业绩才能得到认可。

作者: 青野 时间: 2011-11-7 18:34
在这个社会,谈到金钱,学历重于能力,只要能剥削,啥理由都有...

作者: 往事随风 时间: 2011-11-7 18:34
学历低的人是比学历高的人付出的多,但是学历和能力是两概念!付出总归有回报!

作者: 冰恋 时间: 2011-11-7 18:34
有区别，本科和大专的区别就在薪水上，而且绝对是刚出来时的薪水上。能力是和经验挂钩的。不要不平衡，老板可以说，你有能力你干吗不考本科，怎么念了专科呢，现在不是你计较的时候，你应该努力给人家看你比他们强。

作者: 伯乐跑车 时间: 2011-11-7 18:34
从广义来讲,学历和能力没有必然联系.我们读书的目的,不是说学到了多少知识,更重要的是懂得如何做人,如何发挥、发展自我。
毛泽东不是什么大学生吧，为什么能做主席呢？
当然，在现在的社会环境和潮流驱使下，刚进入公司时，可能会以学历来定薪水，因为你的能力并没有体现出来，也就是还没有表现出你和别人的能力高低。但是，只要你的业绩（不是指考核）确实比学历高的人要好，相信老板一样会给你高薪水，前提是，一定要拿数据说话，比如你的销售额。这样才能有比较性，老板才会意识到你的作用，否则，他仍然认为学历重要。
另外，业绩固然重要，更重要的是，我们的做人是不是到位了。比如，遇到冲突的事情，我们该采取什么方法沟通？更有效？总之，薪水是综合衡量的体现。

作者: 云中漫步 时间: 2011-11-7 18:34
当然是能力比学历重要，但是学历是块敲门砖，没有有时候连展现能力的机会都没有，想要高薪，要有能力也要有学历

作者: 封云亭 时间: 2011-11-7 18:34
刚出来，没要计较那么多，不能为这点钱，阻碍你的前途的发展，有时得社会风气就是如此，只要适当的改变自己，提高自己，有能力，那么的个学历你也很快能拿到手的，可能更高更更高。

欢迎光临标准下载论坛 (http://bbs.bzxzk.net/)