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标题: 管理员工二十一点技巧 [打印本页]

作者: 莫邪 时间: 2011-11-7 05:29
标题: 管理员工二十一点技巧

日本著名企业家松下幸之助关于企业领导管理员工21点技巧，是面功管理所必需的。这21点技巧是：

作者: 大力水饺 时间: 2011-11-7 05:29
管人,要有一点经验才行呀!空说没用的呀!

作者: 天上云 时间: 2011-11-7 05:29
这和人的性格，做人的风格有关

作者: 三月阳光 时间: 2011-11-7 05:29
偶就在松下工作！
对松下的管理实在是不敢恭维呀！
但是他的纲领、信念确实让人佩服

作者: 阿牛 时间: 2011-11-7 05:29
这些观点都不错,有相当的人性化管理成份在里面,也强调了明确职责的重要性.不过运用时要灵活,要因人而异.在员工素质和理解能力不敢恭维的情况下,这些技巧可能不如纪律约束来的简单快捷.

作者: 九号半 时间: 2011-11-7 05:29
要是都做到了,那真叫以人为本了

作者: 凌晨 时间: 2011-11-7 05:29
对管理人员来说，了解这些知识总是没错的。多谢分享!

作者: 蓝臭臭 时间: 2011-11-7 05:30
说得很好！
能做到很难啊！

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