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标题: 如何看待"对事不对人" [打印本页]

作者: 胡搞瞎搞    时间: 2011-11-6 13:18
标题: 如何看待"对事不对人"
现在公司里面,老大一开会就讲:我们的原则是"对事不对人",乍一听,很有道理,可是细想,事还是人干出来的,如果对事,怎么也得对到人吧.这就像有人说"我只重结果"一样,结果来自过程,如果没有过程,何来结果?
一孔之见,还请各位多指正,多交流
作者: 闲人一个    时间: 2011-11-6 13:18
对事不对人,是正确的,比如讨论事情的时候尽量不要提到哪个人,你可以说具体事情或涉及到的过程.因为一提到人大家都很敏感的
作者: ljhclxlxf    时间: 2011-11-6 13:18
對事不對人?對事的時候一不小心很容易就跑到對人那去了!
作者: 阿宇    时间: 2011-11-6 13:18
楼主,中国人"脸面比天大"这个老话你听过没?所以在有当事人以外的人都在场的情况下,中国人一般不直接说哪个哪个的,但对事不对人的大会后就有对事又对人的"面对面".
作者: 星光依旧    时间: 2011-11-6 13:18
话是就看你怎么理解了,不同的理解有不同的意思
作者: 寒冰    时间: 2011-11-6 13:19
原则是对事不对人,但往往实际操作中都是对人不对事
作者: dkgsb    时间: 2011-11-6 13:19
对事不对人=对号入座!
至少听者是这样想的!
作者: 来看看    时间: 2011-11-6 13:19
呵呵,对事不对人.说起来容易,做起来难呀!




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