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标题: 如何加强执行力!! [打印本页]

作者: 青野    时间: 2011-11-6 11:53
标题: 如何加强执行力!!
执行力是一个企业发展最重要的因素,我们公司现在就存在这个情况上面什么方法都好,思路也对,体制也不错,但是什么事情一到员工下面,事情就不行了!执行的很慢或者干脆不执行,大家给点意见,怎么样加强企业的执行力!这样才能提高公司的竞争力,多谢大家!!给点意见!
作者: 北风之神    时间: 2011-11-6 11:53
执行力的强弱取决于两个要素——个人能力+工作态度。能力是基础,态度是关键。
所以,要提升个人执行力,一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质,而更重要的是要端正工作态度。
作者: 宁驿人    时间: 2011-11-6 11:53
上面什么方法都好,思路也对,体制也不错,但是什么事情一到员工下面,事情就不行了!

这个问题很好解决,PDCA,请问:
P,计划有没有做好,没有好的话需要重新检讨。
D,没有按照计划执行
C,有没有做检查追踪,有没有做好,
A,对于没有达成预期的情况,如何解决?

不知道楼主有没有想过自己的责任是否完成?列出具体数据,事实,向上面反映,并提出好的解决方法。
其实,只要上面支持,QA的工作是比较好做到的。
作者: 蓝黑军团    时间: 2011-11-6 11:53
:很多企业都存在这样的问题,
因为人本身的惰性产生,
按我所呆的企业,大部分都是因为没有健全的考核制度,没人监督\检查\跟进,(反正做坏做好一个样,)所以再完美的方案到最后还是做不出效果.

作者: 孤独的鱼    时间: 2011-11-6 11:53
有一些能力强的中层干部就可以很快很好的提高执行力




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