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标题: 如何做好内部审核员。 [打印本页]

作者: 娃娃 时间: 2011-11-6 02:47
标题: 如何做好内部审核员。
我是一名内审员（没有拿证的），每到内审的时候，拿到程序文件不知道该稽核那些？呜呜！谁能帮帮我呀？

作者: 鸦鸦 时间: 2011-11-6 02:47
不知道你们是什么公司?让一个什么都不知道的人来管品质,开玩笑!

作者: 方欣 时间: 2011-11-6 02:47
从各部门的职责开始，然后根据标准表款对的部门进行提问看其说写做是否一致
有哪些地方不合理（客观地）

[ 本帖最后由 zha0627 于 2008-4-28 18:49 编辑 ]

作者: 美丽依旧 时间: 2011-11-6 02:47
呵呵,应该让你出去培训一下,当然是老板出钱,几百块而已

作者: 鸦鸦 时间: 2011-11-6 02:47
一、给你的老板写个申请，告诉他你需要进行培训，否则很难胜任现在的工作。二、如果有体系相关的培训资料，有时间自己先学习学习，也不要等到什么事情都要人来教。三、论坛上有多体系相关的资料，自己可以下载来看。只要用心，相信LZ会很快适应的。

作者: 阿宇 时间: 2011-11-6 02:47
公司内审员都需要培训后才能正式上岗的，你没参加过关于内审员的任何培训吗？
那如何面对外审呢，比如供应商审核主导，客户来厂审核之类的．审核员一时半会也是说不清的，我意见你参加培训拿证对公司对自己都好的．

作者: 漏网之鱼 时间: 2011-11-6 02:48
没有内审员证书是不能进行内审的呀！你们公司这样做等到外审时也是有问题的呀？

作者: 两头蛇 时间: 2011-11-6 02:48
先做内审检查表，按照程序文件或相关的作业指导书，编写问题。
交给你一个技巧，把文件中的描述拆成一个个问题，加是否两个字，如：是否在。。。时候。做了什么？
这样就可以按着检查表一项项问了

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