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标题: OP领班对我说"滚"! [打印本页]

作者: dfwqwe 时间: 2011-11-5 03:38
标题: OP领班对我说"滚"!
今天在产线上,看到有个产品堆高没有标识线,于是找来OP人员,要求其将线重新标识,结果OP领班直接跑过来,对我吼,说:"你TMD的什么都不懂,你TMD的知道个屁,给我滚!你算什么东西!" 对于这样的人,我不削于跟他争吵,我直接找他们组长,他们组长向我道歉,我答应他给他半小时让领班跟我道歉,可是3小时后都没有来!这样的人,还有资格做领班吗?呵呵~~我们生产部领班的评核真有问题哦~~~为难!是不是该杀鸡给猴看?

事情已经解决,私下解决的,那人跟我书面道歉,并希望成为朋友...

[ 本帖最后由 boyslam 于 2008-9-27 08:23 编辑 ]

作者: 唐诗 时间: 2011-11-5 03:38
以前见过低素质的人，发邮件投诉,搞了个处罚,他老大书面道歉.

作者: 天高云淡 时间: 2011-11-5 03:38
楼主啥部门，职位啊

作者: dfwqwe 时间: 2011-11-5 03:38
我PE工程师!汗汗汗!我暂时不想事情弄大,这样的现象出发已经不能解决问题了!
这样的人教育训练做了N遍也没有用啊~~~~我心寒,我也有责任,没教育好呗~~

[ 本帖最后由 boyslam 于 2008-9-25 17:25 编辑 ]

作者: 坠网情深 时间: 2011-11-5 03:38
组长比领班大么
如果是
那么人家已经给你道歉了
你的目前，应该不是让别人道歉吧

作者: 三月阳光 时间: 2011-11-5 03:38
坚决打消此类嚣张态度，特别是暴粗口现象！

作者: E路行者 时间: 2011-11-5 03:38
楼主能有这样的心态和处世办法是很不错的，你这样做是很正确的。

作者: 常青树 时间: 2011-11-5 03:38
楼主在苏州什么厂啊?打出拼音就可以了

作者: 老正 时间: 2011-11-5 03:38
有的人就是欠好好整治一下...
不过, 回过头来想一下, 你这样客气地跟他提出问题, 没有理由他会有如此大的反应, 要不是他听错了, 要不是你语气不对头...

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