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标题: 工作责任心引起的品质问题如何杜绝？ [打印本页]

作者: 孤星伊人 时间: 2011-11-5 00:29
标题: 工作责任心引起的品质问题如何杜绝？
一般通过现场会、经济考核、平常工作中的教育、培训等等还是无法很好的降低该责任心引起的品质问题，各位高手有何建议？

作者: 江大民 时间: 2011-11-5 00:30
这个不是很好打发，我现在也碰到这个问题，扣钱太多人家不干，扣少了没效果。可能给他们点职位升迁的画饼比较好。

作者: 小韦 时间: 2011-11-5 00:30
但是对很多人来说职位升迁的画饼很难糊弄过去的呢

作者: 夜勿眠 时间: 2011-11-5 00:30
可能是时间过太久了，人变懒了，大家都觉得卖力做事也觉得没动力，适度适时来点激励措施，可能会好一点吧。

作者: 江大民 时间: 2011-11-5 00:30
奖励机制也是必要的，但不是我们说了算的，关系到钱的问题。。。。

作者: 云深处 时间: 2011-11-5 00:30
意见大家试试绩效考核薪水。
有奖就有罚
再加上平时的激励措施
试试看，我想没有人会跟奖金过意不去的

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