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标题:
原创 品质“迷宫” 持续更新中.......
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作者:
天之晓
时间:
2011-10-26 00:06
标题:
原创 品质“迷宫” 持续更新中.......
品质"迷宫"
当初怀着满腔的热诚进入品质这个行业,一转眼十年过去了,现在回头一看,发现自己被关进了一个"迷宫"
当我们走进这个"迷宫",它的正前方写着”品质”,什么是品质?品质的定义来自于各种资料和书籍,就像网络搜索一样,10个人11个概念。。。。。。;
天花板上写着“客户”,原来认为客户也有错的,现在客户永远是对的,如果不对,请参照第一条。。。。。。;
再看地板,地上堆满了文件:手册、体系、检验规范、作业指导书、客户资料、测试记录。。。。。。;
墙的左边写着“衡量”:品质不是好坏,也不是酸甜苦辣,是需要衡量的;墙的右边写着”工作标准”:人们不可能第一次把事情做对,因此差不多就行。。。。。。
这就是我们生活的”迷宫”,也就是说我们品质人不停地在处理一些品质问题,于是便多了很多的文件,因为ISO9000是很文件化的,没有文件就不叫管理;当我们要衡量内部品质的时候却发现人不可能第一次把事情做对,于是便多了很多的检验,因为检验总比不检验要好……
那么这个"迷宫"到底是由什么编制的呢?它是由我们的思想编制的,思想决定行动,态度决定一切,同时还有传统的三条智慧也是非常害怕的
第一、从我们出生以来,我们血液里就注入了这么一种概念,”人非圣贤,孰能无过”
第二、物理学里说的,凡事都有波动
第三、数学说的,不可能等于零,只能无限地趋于零
三条规则叠在一起,就使我们奇怪的接受了:人不可能第一次把事情做对,因此修修补补,小打小闹,改了就好……
这就是我们的现状,我想很多的企业跟我一样,很多的品质人也发现了问题的所在,但为什么我们找到了门,却迈不开我们的腿,却始终走不出这个“迷宫”呢?
期待大家的精彩讨论。。。。。。。
作者:
菜蜂
时间:
2011-10-26 00:06
确实是陷进去了就出不来了。。
作者:
南霸天
时间:
2011-10-26 00:06
和楼主有同样的感慨
作者:
水手
时间:
2011-10-26 00:07
我认同以上三点,这是国情决定的,在中国也只有正确的认识到了这三点,品质人才会有发展。
作者:
乖仔
时间:
2011-10-26 00:07
事物都是运动的...
作者:
天之晓
时间:
2011-10-26 00:07
上面我们谈到,我们已经找到了“迷宫”的门,但我们迈不开我们的腿,走不出“迷宫”的门,这是为什么呢?
下面我们先来看一个“猴子的故事”:
把五只猴子关在一个笼子里,上头有一串香蕉实验人员装了一个自动装置,一旦侦测到有猴子要去拿香蕉,马上就会有水喷向笼子,而这五只猴子都会一身湿。
首先有只猴子想去拿香蕉,当然,结果就是每只猴子都淋湿了。
之後每只猴子在几次的尝试後,发现莫不如此。
於是猴子们达到一个共识:不要去拿香蕉,以避免被水喷到。
後来实验人员把其中的一只猴子释放,换进去一只新猴子A。
这只猴子A看到香蕉,马上想要去拿,
结果,被其他四只猴子海K了一顿。
因为其他四只猴子认为猴子A会害他们被水淋到,所以制止他去拿香蕉。
A尝试了几次,虽被打的满头包,依然没有拿到香蕉
当然,这五只猴子就没有被水喷到
後来实验人员再把一只旧猴子释放,换上另外一只新猴子B
这猴子B看到香蕉,也是迫不及待要去拿,
当然,一如刚才所发生的情形,其他四只猴子海K了B一顿。
特别的是,那只A猴子打的特别用力(这叫老兵欺负新兵,或是媳妇熬成婆 ^O^)
B猴子试了几次总是被打的很惨,只好作罢。
後来慢慢的一只一只的,所有的旧猴子都换成新猴子了,大家都不敢去动那香蕉,
这就像我们的企业,无论企业怎么变革,不停的换新些血液,但是没过多久,这些新血液一样不跳了,因为这些思想已经渐渐的形成了一种制度。。。。。
作者:
天之晓
时间:
2011-10-26 00:07
故事很好,很受启发。。
作者:
天之晓
时间:
2011-10-26 00:07
希望更多的品质人能够参与进来讨论。。。。
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