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标题: 品管部要怎么办起来 [打印本页]

作者: 不信网恋 时间: 2011-10-25 15:03
标题: 品管部要怎么办起来
现在品管部就我一个人，公司想要把品管部建立起来，但是我现在都不知道要从哪里入手？请大家之之招，一个思路是怎么的？

作者: 尘影踪随 时间: 2011-10-25 15:03
1.先把质量部的组织架构搞起来，看看需要一些什么样的人，然后让上面审批招人
2.建立品质管理体系
3.体系的日常维护和持续改进
。。。。。。

作者: 飞鸟 时间: 2011-10-25 15:03
一个人怎么玩得转。。

作者: 枣核 时间: 2011-10-25 15:03
是不是老板要你负责了，如果是这样的话，那就要从人员扩招和培训开始了

作者: 玩儿 时间: 2011-10-25 15:03
要不要帮手啊，看我来成不

作者: 竹叶 时间: 2011-10-25 15:03
先设定部门结构吧，然后确定每个岗位的职责、权力和任职条件，招兵买马，充分培训，然后建立各项管理流程，检验标准等

作者: 良子 时间: 2011-10-25 15:03
首先要进行合理的规划，然后要编制，再制定岗位职责，最后才是招人。

而不是先招人，再做岗位职责.

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