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标题: 怎么样对待员工 [打印本页]

作者: 快乐的老鼠 时间: 2011-10-15 01:19
标题: 怎么样对待员工
在生产快节奏的流水线上，产量的多与少关键问题是因人而异的，对待员工是用制度去约束还是应该用沟通去对待员工

作者: 九号半 时间: 2011-10-15 01:19
两方面都要，只有制度去约束，除非你的员工薪水待遇比一般公司高，否则行不通。

作者: 浪人 时间: 2011-10-15 01:19
同意二樓的意見，沒有規矩不成方圓，但是規矩是死的，人是活的，所以兩方面都需要。

作者: 米仓加耗子 时间: 2011-10-15 01:19
的确，沟通很重要，有了制度，接着就是沟通

作者: 清新的影子 时间: 2011-10-15 01:19
制度很重要，当然要辅以沟通的手段，让大家理解。

作者: 摇一摇 时间: 2011-10-15 01:19
我个人观点用制度去约束最好。

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